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Guadalajara, Jalisco

Formación y capacitación docente en Guadalajara, Jalisco

Programas de formación continua para escuelas particulares, preparatorias y universidades de Guadalajara: microlecciones intuitivas, retos gamificados, Geedle Bot como agente de inteligencia artificial, seguimiento oportuno e incentivos que reconocen a tus docentes.

Facilitadora dirigiendo un taller presencial de capacitación docente con retos gamificados en tabletas

¿Cómo funciona la capacitación docente de Geedle en Guadalajara?

Guadalajara es un polo tecnológico con una oferta universitaria amplia y colegios particulares que apuestan por la innovación educativa. Para esas instituciones diseñamos rutas de capacitación docente cortas y prácticas: cada maestro avanza a su ritmo desde el celular, aplica lo aprendido con su grupo, gana puntos e insignias y recibe acompañamiento de Geedle Bot entre sesiones.

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Competencias digitales docentes para escuelas que innovan

Las instituciones tapatías que nos buscan ya probaron plataformas y aplicaciones; su pregunta es cómo lograr que todo el claustro — no solo los entusiastas — use la tecnología con sentido. Trabajamos por niveles de dominio digital: cada docente empieza donde está, sube de nivel con retos prácticos en su propia clase y comparte lo que funcionó en la comunidad de aprendizaje del plantel.

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Temas que más nos piden en Guadalajara

Competencias digitales docentes, inteligencia artificial aplicada a la planeación y la evaluación, aprendizaje basado en proyectos, cultura de innovación en el aula y formación de mentores internos que multipliquen la capacitación en su plantel.

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Cobertura en Guadalajara y modalidades

Atendemos instituciones en Guadalajara, Zapopan, Tlaquepaque, Tonalá, Tlajomulco y el resto de la zona metropolitana. Las sesiones prácticas pueden ser presenciales en tu plantel o virtuales en vivo; las microlecciones, los retos y Geedle Bot funcionan en línea para todo el claustro. Consulta también capacitación empresarial en Guadalajara. El método completo está en formación y capacitación docente.

El método Geedle, aplicado en Guadalajara

Seis principios que hacen que el claustro termine el programa y lo lleve al aula.

1

Intuitiva

Una plataforma que se entiende sin manual: el profesor entra desde el celular o la computadora, ve su ruta y sabe qué sigue. Nada de contraseñas perdidas ni menús eternos.

2

Gamificada

Niveles, puntos, insignias y retos por equipo. La mecánica de juego está al servicio del objetivo de aprendizaje, no es decoración: cada punto se gana aplicando algo en clase.

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Práctica

Cada módulo termina con una actividad que el maestro aplica con su grupo: una planeación, una rúbrica, una secuencia didáctica. Aprende haciendo, con su materia y sus estudiantes.

4

Geedle Bot, agente de IA

Un asistente de inteligencia artificial entrenado con el contenido del programa. Resuelve dudas a cualquier hora y lleva al minuto exacto de la sesión grabada donde se explicó el tema.

5

Seguimiento oportuno

Recordatorios automáticos y alertas a coordinación cuando alguien se atrasa, antes de que abandone. El avance de cada profesor y de cada plantel, en tiempo real.

6

Incentivos reales

Reconocimientos, microcredenciales digitales y recompensas que define tu institución. El esfuerzo se ve, se celebra y cuenta para el desarrollo profesional docente.

Maestro platicando en su laptop con Geedle Bot, que le propone una actividad para su grupo de cuarto grado
Inteligencia artificial

Geedle Bot: un agente de IA que acompaña a cada profesor

La capacitación no termina cuando acaba la sesión. Geedle Bot está entrenado con los materiales y las grabaciones de tu programa, y acompaña a cada profesor cuando lo necesita.

  • Responde dudas del programa a cualquier hora, en lenguaje natural
  • Lleva al minuto exacto de la sesión grabada donde se explicó el tema
  • Recuerda entregas, retos y fechas de la ruta formativa
  • Escala a un formador humano cuando la duda lo amerita
  • Muestra a coordinación qué temas generan más dudas
Método

De la detección de necesidades a la evaluación del impacto

Así trabajamos con instituciones de Guadalajara, en cinco etapas.

  1. Detección de necesidades de formación

    Encuesta al claustro, entrevistas con dirección y, si se requiere, observación de clase. Identificamos brechas reales de competencias docentes, no supuestas.

    Diagnóstico por nivel y plantel
  2. Diseño de la ruta formativa

    Definimos objetivos, módulos, evidencias de aula y mecánicas de juego. Alineamos todo a tu modelo educativo y, en básica, al Plan de Estudio 2022.

    Mapa de la ruta y calendario
  3. Lanzamiento gamificado

    Sesión de arranque presencial o en vivo: equipos, reglas del juego, primeros retos. El primer día define si el claustro se engancha.

    Plataforma lista y claustro inscrito
  4. Acompañamiento con Geedle Bot y formadores

    Microlecciones, sesiones prácticas y retroalimentación sobre las evidencias. Geedle Bot resuelve dudas 24/7 y coordinación recibe alertas de seguimiento.

    Reportes quincenales de avance
  5. Evaluación del impacto y reconocimiento

    Medimos aplicación en el aula, no solo asistencia. Cerramos con microcredenciales, reconocimientos y recomendaciones para el siguiente ciclo.

    Informe de impacto y constancias

¿Tu institución en Guadalajara está lista para una capacitación que sí se aplique?

Pide un diagnóstico gratuito de tu programa de formación docente y te proponemos una ruta a la medida.

FAQ

Preguntas frecuentes sobre capacitación docente en Guadalajara

Hablemos de la formación docente de tu institución en Guadalajara

Cuéntanos niveles, número de docentes y planteles. Te respondemos el mismo día con una propuesta, sin costo y sin compromiso.